Munkahelyi Megoldások

A folyamat alappillére ügyfelünk igényeinek, üzleti céljainak, vállalti előírásainak, működési szükségleteinek és sajátosságainak alapos megismerése. Áttekintjük a vállalkozás vezetőivel egyeztetett, újonnan felmerülő speciális kéréseket, illetve elemezzük a jelenlegi területek térkihasználását, elrendezését, funkcióit. Figyelembe vesszük a cég struktúráját, a munkahelyi kooperáció minőségét, valamint a közösségi és a személyes terek megteremtésére vonatkozó igényeket. Tevékenységünket célzott felmérés keretében végezzük (kérdőíves felmérés és/vagy csoportos/egyéni/vezetői interjúk lebonyolítása). Az adatok összegyűjtését és elemzését követően bemutatjuk az általunk elképzelt ültetési koncepció tervét.

A munkahelyi megoldások folyamat lépései:

• Feltérképezési szakasz – munkahelyi igények és problémák meghatározása
• Együttműködési tevékenységek workshop – munkahelyi kooperáció szintjének meghatározása
• Személyes preferenciák workshop – a személyes tér igényének meghatározása
• Helyszíni bejárások és személyes interjúk – specifikus adatok gyűjtése az adott vállalkozástól
• Elképzelt ültetési terv prezentálása – az összegyűjtött információk alapján megalkotott tervezet bemutatása